赞!贵港市出台人才政策解决民企专业人才紧缺问题 - 广西统一战线

赞!贵港市出台人才政策解决民企专业人才紧缺问题

时间:2019-11-07 12:11   来源:贵港市委统战部、市非公办   阅读量 : 8

近日,贵港市制定出台了《贵港市引进急需紧缺人才专项周转编制使用管理办法(试行)》(以下简称《管理办法》),解决民营企业急需引进紧缺专业高层次人才问题,从人才制度措施上大力支持民营企业转型升级、发展壮大。

《管理办法》主要内容包含在市本级全额拨款事业编制总量内设立50个人才专项周转编制,由市里统一安排、动态管理,实行人编挂钩、人走编收、编内消化、循环使用,专门用于引进急需紧缺专业高层次人才。

对符合“承担重大科技攻关、成果转化任务”条件的市辖区民营企业用人单位,都可以申请使用人才专项周转编制引进的人才。使用专项周转编制引进的人才,以派遣的方式安排到符合条件的用人单位工作,派遣时间一般不超过3年。派遣期间,人才的日常管理由用人单位负责,其差旅费、伙食补助等由用人单位按规定执行,人事关系、职称评定、工资福利等由市里办理,年度考核由用人单位会同市有关部门共同实施,考核办法按照《广西壮族自治区事业单位工作人员考核实施办法》等文件规定执行。派遣期满后,由市有关部门根据工作需要以及人才意愿,商相关部门调动到具体用人单位工作(不再使用专项周转编制)。人才在派遣期内若出现考核不合格或者派遣期满后不服从安排的,将按有关规定与其解除聘用合同。

目前,贵港市非公办正组织辖区符合条件且有需求的民营企业报送人才专项周转编制引进人才需求计划。《管理办法》的制定出台和实施,将在一定程度上解决民营企业用工难、招工难,尤其是难招揽到急需紧缺专业高层次人才的问题,有助于加快推动民营企业转型升级,促进民营经济发展。